【岗位职责】
1.负责公司日常行政后勤服务工作。
2.负责公司日常招聘工作，建立招聘渠道及人才储备库。
3．负责公司员工合同的签订及人事档案的管理。
4．办理并完善员工的入职、转正、异动、离职等手续。
5．负责后勤员工日常考勤统计工作。
6．负责全体员工名册和通讯录的编制及适时更新。
7．销售公司人员编制及报表定时更新（每月最后一个工作日提交）。
8．公司员工社保的办理工作（新增、减少异动；月费用申报）。
9．配合完成培训计划。
10．完成上级临时交办的各项工作。
【福利待遇】
职位福利：周末单休、法定节假日正常放假、五险一金、节日礼盒
有意者请给我投递简历。